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    孫建華一行赴華南分公司、浙棟資產(chǎn)開(kāi)展主題教育調研

    發(fā)布時(shí)間:2023年04月28日 18:00

      4月26日至28日,省國貿集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理,浙商資產(chǎn)黨委書(shū)記、董事長(cháng)孫建華一行赴華南分公司和浙棟資產(chǎn)調研指導,公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席陳霖,公司黨委委員、紀委書(shū)記李慶玲,人力資源部、總經(jīng)理辦公室、資產(chǎn)管控部相關(guān)人員陪同調研。


      4月26日,孫建華聽(tīng)取了華南分公司主題教育工作和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況匯報,對華南分公司的工作成效給予充分肯定。他強調,要把握好高質(zhì)量發(fā)展主線(xiàn),堅定“做大事”的雄心理想,發(fā)揮“拉桿箱精神”發(fā)源地的優(yōu)勢,按照“規定動(dòng)作做到位,自選動(dòng)作出特色”要求,以主題教育實(shí)效為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展賦能。要維護好高標準風(fēng)控防線(xiàn),常懷“不放心”的危機意識,正確認識發(fā)展中“成長(cháng)的煩惱”,在整改問(wèn)題中改進(jìn)思路方法,以完善的風(fēng)控體系打造誠信品牌。要服務(wù)好高水平競爭前線(xiàn),保持“一盤(pán)棋”的大局站位,以“鉆得進(jìn)、跳得出”的專(zhuān)業(yè)能力和全局觀(guān)念把握市場(chǎng)、謀求突破,提升決策管控效率,把效率打造成又一項核心競爭力。要堅守好高素質(zhì)人才底線(xiàn),打造“講廉潔”的業(yè)務(wù)團隊,開(kāi)大門(mén)、堵偏門(mén),扣好第一??圩?,建立相互關(guān)心、相互監督的良好同事關(guān)系,營(yíng)造干事干凈,干凈干事的良好氛圍。

     

      

      4月28日,孫建華聽(tīng)取了浙棟資產(chǎn)主題教育工作和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況匯報,對浙棟資產(chǎn)兩年來(lái)在多變環(huán)境下始終抓牢業(yè)務(wù)主線(xiàn)并取得良好成績(jì)給予了充分肯定。他強調,要以浙棟“新故事”踐行主題教育,圍繞“學(xué)思想、強黨性、重實(shí)踐、建新功”要求,做到理論和工作相結合、和實(shí)際相結合,規定動(dòng)作、自選動(dòng)作兩手抓,進(jìn)一步講好浙棟故事。要以浙棟“高質(zhì)量”增強發(fā)展動(dòng)能,堅持由“變”到“穩”、由“被動(dòng)”走向“主動(dòng)”,以“四個(gè)好”理念撬動(dòng)企業(yè)文化生根厚植,在新高度追求更高質(zhì)量,在新階段推動(dòng)更好進(jìn)階。要以浙棟“善治理”帶動(dòng)風(fēng)險防控,加強風(fēng)險合規管控,促進(jìn)穩健經(jīng)營(yíng),鞏固公司治理示范標桿地位。要以浙棟“好團隊”展現勤廉形象,守住底線(xiàn),抓住團隊長(cháng)這一關(guān)鍵群體,壓實(shí)責任,維護行業(yè)生態(tài)、呵護公司形象。


      

      期間,孫建華一行宣布了華南分公司、浙棟資產(chǎn)干部任職決定。實(shí)地考察了有關(guān)債權項目。


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